Customer Success Support Analyst - PR
Descrição da vaga
Customer Support é o trabalho estratégico de transformar e gerenciar as dúvidas e as dificuldades dos nossos clientes em melhorias para o produto, direcionando as soluções que buscam agregar valor ao seu negócio.
Responsabilidades e atribuições
- Modular o contato com o cliente para ser amistoso e educado;
- Estudar e estar atualizado sobre produto entendendo suas funcionalidades e limitações;
- Entender o impacto do ticket e a criticidade para o cliente, atualizando sobre o status do ticket com frequência adequada para o problema;
- Seguir as atividades priorizadas pelo fluxo de atendimento definido pela área;
- Criar artigos para a Central de Ajuda, interagindo com as áreas necessárias em busca de informações que possam ajudar os clientes e reduzir o tempo de atendimento;
- Escalar e buscar ajuda, com antecedência, para garantir o SLA e de acordo com a matriz de escalação;
Atuar de forma questionadora, propositiva e colaborativa para encontrar a melhor solução possível para o cliente.
Requisitos e qualificações
- É necessário gostar da dinâmica de atendimento de valor, sabendo lidar com vários projetos/clientes e demandas simultâneas, garantindo qualidade nas respostas oferecidas, dentro dos SLAs combinados;
- Imprescindível ter facilidade de comunicação e relacionamento tanto interno como com clientes, fazendo leituras estratégicas do ambiente e cenário. Sabendo direcionar uma conversa e pensar formas proativas de soluções para problemas;
- Ser responsável e ter foco no resultado, com atenção aos detalhes e sabendo se aprofundar sem perder a visão estratégica do todo;
- Conhecer muito bem a persona e a área inteligência/marketing/comercial, sabendo traduzir o impacto de uma dúvida ou problemas específicos da oferta, a fim de direcionar suas dores e nortear suas ações com os times e com o cliente.
Technical Skills:
- Curso Superior Completo.
- (Must have) Experiência anterior trabalhando com suporte ao cliente;
- (Must have) Experiência em ferramentas de atendimento (Zendesk, Jira ou similar);
- (Must have) Facilidade em trabalhar e manipular dados;
- (Nice to have) Conhecimento de estatística e tecnologias de análise de dados (SQL, Python, R, ou similares);
- (Nice to have) Conhecimento em PR;
- (Nice to have) Metodologia ágil ou Scrum;
Soft Skills
- Fortes habilidades de comunicação e colaboração;
- Solução de problemas;
- Mente estratégica e orientado para resultado;
- Facilidade de negociar e identificar oportunidades de melhorias;
- Empatia e Proatividade.
- Excelente relacionamento interpessoal.
Informações adicionais
Benefícios:
- Vale Refeição ou Alimentação;
- Vale Transporte;
- Plano de Saúde e Plano Odontológico SulAmérica;
- Gympass;
- Auxílio-creche (até os 5 anos completos da criança);
- Licença-Maternidade, Paternidade e Adotante Estendidas (#todasasfamíliasimportam);
- Auxílio home-office durante a pandemia;
- Flexibilidade de horários e locações.
Todo o nosso processo seletivo e onboarding será feito de forma remota.
Seguiremos trabalhando de forma remota até que seja totalmente seguro voltar a trabalhar presencialmente :)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista People
- Etapa 3: Entrevista STAR
- Etapa 4: Case Técnico
- Etapa 5: Entrevista com Liderança
- Etapa 6: Entrevista de Cultura
- Etapa 7: Proposta
- Etapa 8: Contratação
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O que fazemos?
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