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Candidaturas encerradas

Full Stack Developer - Remoto

Descrição da vaga

Conheça um pouco sobre a área:


Precisamos de uma pessoa que nos ajude a evoluir a arquitetura e melhorar a qualidade da nossa plataforma de Growth Intelligence, tornando-a ainda mais escalável, resiliente a falhas e com maior cobertura de monitoramento.

O principal desafio será apoiar na mudança tecnológica de uma arquitetura monolítica para microsserviços, apoiar na cultura de desenvolvimento e propor projetos de evoluções e melhorias.

Responsabilidades e atribuições

Seus principais desafios serão:


  • Responsável por todo o ciclo de desenvolvimento (backend e frontend);
  • Participar da concepção e implementação de projetos e soluções com o time;
  • Participar da evolução arquitetural da plataforma Cortex considerando boas práticas de clean code, performance e escalabilidade;
  • Garantir a qualidade das entregas através de testes automatizados e participação em code reviews;
  • Participar e colaborar com o time de produto e design em discussões e iniciativas.

Requisitos e qualificações

Você se encaixa bem se:


  • Experiência com desenvolvimento de software, de preferência em arquiteturas escaláveis;
  • Experiência em desenvolvimento de software nas linguagens de programação Java, JavaScript;
  • Conhecimento de pelo menos um framework de front-end (Angular/Vue.js/React);
  • Conhecimento de arquitetura e boas práticas de Engenharia de Software;
  • Utiliza dados para embasar as suas decisões sendo elas técnicas ou não;
  • Conhecimento de métodos ágeis;
  • Conhecimento em CI/CD e containers.

Será ainda melhor se você…

  • Conhecimento com a stack SpringSpring BootJPAJUnitSpockElasticKafkaRedis e Docker.

Informações adicionais

Benefícios:


Efetivo


- Vale Refeição ou Alimentação; 

- Vale Transporte; 

- Plano de Saúde e Plano Odontológico SulAmérica; 

- Gympass; 

- Auxílio-creche (até os 5 anos completos da criança); 

- Licença-Maternidade, Paternidade e Adotante Estendidas (#todasasfamíliasimportam); 

- Auxílio home-office durante a pandemia; 

- Flexibilidade de horários e locações



Todo o nosso processo seletivo e onboarding será feito de forma remota.

Seguiremos trabalhando de forma remota até que seja totalmente seguro voltar a trabalhar presencialmente :)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista People
  3. Etapa 3: Entrevista STAR
  4. Etapa 4: Case Técnico
  5. Etapa 5: Entrevista com Liderança
  6. Etapa 6: Entrevista de Cultura
  7. Etapa 7: Proposta
  8. Etapa 8: Contratação

Tecnológica, inquieta e ousada, bem-vindo à Cortex!🚀

Somos a Cortex, a plataforma brasileira líder em inteligência de Go-To-Market e o maior investimento em Inteligência Artificial aplicada a negócios na América Latina. Nosso propósito é transformar com inteligência o caminho de pessoas e negócios.


Usamos IA e Ciência de Dados para promover uma gestão completa e contínua do Go-to-Market de marcas líderes no país. Nossa plataforma é a única que coleta e normaliza dados externos, sejam eles firmográficos, de mídia ou de localização, e os unifica com dados internos de clientes para criar painéis de analytics flexíveis, análises geográficas e fluxos de trabalho baseados em dados.


Grandes investidores acreditam no nosso negócio. Temos como parceiros alguns dos maiores e principais fundos de investimento em tecnologia, como Lightrock, Riverwood Capital e SoftBank.


VEM FAZER PARTE DO TIME!


Aqui na Cortex você encontrará um ambiente receptivo às diferenças e às necessidades das pessoas. Crescemos rápido porque crescemos juntos.


Tudo isso faz com que ser cortexiano seja uma experiência única de descobertas, transformação e crescimento a partir de um ambiente colaborativo de criação e realização. Vamos juntos?


#BeCortex