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Coordenador de Parcerias Estratégicas (Co-marketing & Eventos)

Descrição da vaga

 🔎 #Conheça um pouco sobre a área:


Sua missão é colocar a Cortex no centro das conversas mais relevantes do mercado B2B, Indústria e Varejo. Você será o arquiteto de conexões, responsável por mapear, negociar e articular parcerias que transformem o conhecimento técnico da Cortex em autoridade compartilhada.

O objetivo não é apenas "trocar logos", mas estruturar soluções personalizadas que tornem a Cortex a referência absoluta em inteligência de dados através de colaborações de alto impacto.


Responsabilidades e atribuições

🎯#Desafios que você vai encontrar:


  • Mapeamento Ativo de Ecossistema: Identificar e prospectar parceiros estratégicos que sejam líderes de pensamento nos setores de Varejo, Indústria e Tecnologia.
  • Estruturação de Soluções Personalizadas: Desenvolver propostas de valor únicas para cada parceiro, garantindo que o projeto atenda aos objetivos de ambas as marcas.
  • Negociação e Articulação: Liderar o processo de negociação (do pitch inicial ao fechamento), alinhando contrapartidas e viabilizando o acordo entre as empresas.
  • Articulação de Conteúdo Co-branded: Liderar a concepção e a viabilização de conteúdos originais (podcasts, whitepapers, vídeos). Seu papel não é a redação ou produção técnica, mas sim garantir a co-criação estratégica, unindo a inteligência da Cortex à expertise do parceiro.
  • Experiências e Eventos de Elite: Viabilizar formatos de eventos (de jantares executivos a webinars) que posicionem a Cortex como facilitadora de networking de alto nível.
  • Gestão de Stakeholders: Atuar como o ponto focal entre o parceiro e o time interno de Marketing/Conteúdo da Cortex, garantindo que a narrativa acordada seja respeitada na execução.
  • Captação de Investimentos e Patrocínios: Participar na frente de patrocínios para o Cortex Summit, sendo co-responsável por prospectar empresas, apresentar cotas e fechar investimentos para o evento.

Requisitos e qualificações

O Perfil que Buscamos

  • Perfil Relacional e Influenciador: Esta é uma posição de alta visibilidade. Você deve ter prazer em construir e manter relacionamentos de longo prazo, transitando com naturalidade entre diferentes níveis executivos.
  • Habilidade de Articulação: Você é o "maestro" que conecta as pontas, garantindo que diferentes áreas (internas e externas) trabalhem em harmonia para entregar o projeto parceiro.
  • Visão Consultiva e Negocial: Consegue identificar "ganha-ganhas" onde outros veem apenas custos, transformando conversas informais em acordos estruturados.
  • Agilidade Setorial: Curiosidade para aprender rapidamente sobre as dores do Varejo, as tendências da Indústria e as métricas do B2B.

KPIs de Sucesso (Foco em Posicionamento e Articulação)

  1. Qualidade do Ecossistema: Relevância das marcas e autoridade dos porta-vozes atraídos para o universo Cortex.
  2. Share of Voice em Co-branding: Presença da Cortex em canais de parceiros e eventos proprietários de terceiros.
  • Pipeline de Influência: Impacto das iniciativas de parceria na jornada de decisão dos potenciais clientes.

Informações adicionais

💜 #PraVocê Nossos Beneficios:


PraVocê no dia a dia 🌞:

  • Vale Refeição e Alimentação; 
  • Wellhub/TotalPass;
  • Auxílio home-office; 

PraVocê & Família👩‍👩‍👧‍👦:

  • Plano de Saúde e Plano Odontológico (odonto é opcional); 
  • Auxílio creche (até os 6 anos completos da criança):
  • Licença-Maternidade, Paternidade e Adotante Estendidas (#todasasfamíliasimportam); 
  • Seguro de Vida;
  • Day Off de Aniversário (Um dia de folga para tirar no dia ou durante o mês do seu aniversário.);
  • Dia da Família (Um dia de folga para mamães e papais tirarem entre os meses de maio e agosto e aproveitar como quiserem.);
  • Pausa Mental (Uma semana corrida de folga em dezembro para que descansem e recarreguem as baterias.

*Benefícios de acordo com a política vigente*


PraVocê AINDA MAIS🔝:


● Senso de propósito ao fazer parte de um time que está construindo algo que será perene e trará frutos para a sociedade, seja a Cortex em si enquanto "startup" em rápido crescimento que gerará cada vez mais empregos, seja o produto Plataforma Cortex, que será usado por cada vez mais usuários no Brasil e exterior. 


● Ambiente de trabalho descontraído, jovem, empreendedor e meritocrático, sem espaço para política.. ;-) 


● Oportunidade de desenvolvimento de carreira e crescimento numa empresa que não para de crescer.


Valorizamos, cultivamos e respeitamos as diferenças, por isso proporcionamos um ambiente aberto e inclusivo.

Todas as nossas posições são elegíveis para pessoas com deficiência.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Screening People 📞
  3. Etapa 3: Talk People 💬
  4. Etapa 4: Avaliação Técnica 📝
  5. Etapa 5: Match Cultural 💜
  6. Etapa 6: Proposta 💰
  7. Etapa 7: Contratação

Tecnológica, inquieta e ousada, bem-vindo à Cortex!🚀

Somos a Cortex, a empresa referência em Inteligência Aumentada para Go-to-Market (GTM) na América Latina.


Nosso propósito vai muito além da tecnologia: transformamos o caminho de pessoas e negócios com inteligência. Unimos a agilidade da Inteligência Artificial com a criatividade e o pensamento crítico da Inteligência Humana. Acreditamos que o futuro é colaborativo e que a tecnologia existe para potencializar o que há de melhor nas pessoas.


O que fazemos?

Simplificamos a complexidade. Nossa plataforma SaaS coleta e normaliza dados do mercado (firmográficos, de mídia e localização) e os conecta aos dados internos dos clientes. O resultado? Painéis de analytics flexíveis, análises geográficas e fluxos de trabalho que permitem às grandes marcas líderes tomarem decisões mais ágeis, precisas e eficientes para seu Go-to-Market.


VEM FAZER PARTE DO TIME!

Aqui, crescemos rápido porque crescemos juntos. Buscamos mentes inquietas que queiram atuar em um ambiente colaborativo, diverso e que valoriza a autonomia.


Ser um Cortexiano significa viver uma experiência única de descobertas e transformação, onde sua voz é ouvida e seu desenvolvimento é prioridade.


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