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Legal Analyst Jr

Descrição da vaga

 🔎 #Conheça um pouco sobre a área:


Nosso time Jurídico é um parceiro estratégico que impulsiona o negócio com segurança. Buscamos um Analista Jurídico Júnior que tenha um olhar crítico e questionador, focado em viabilizar operações sem abrir mão da excelência. Aqui, você terá interface direta com diversas áreas e níveis hierárquicos, atuando na linha de frente para garantir que a empresa cresça de forma acelerada, sustentável e protegida.

Responsabilidades e atribuições

🎯#Desafios que você vai encontrar:


  • Expert do negócio: Premissa básica e fundamental, não existe bom contrato sem entender do nosso produto, saber usar a plataforma será obrigatório, assim como gostar de tecnologia.
  • Excelência Contratual: Avaliar, examinar e adequar contratos com clientes, parceiros e fornecedores, garantindo que a qualidade da proteção jurídica acompanhe o ritmo do negócio.
  • Agilidade Consultiva: Atender as demandas internas com velocidade, traduzindo riscos em soluções práticas e seguras para as áreas de vendas e parcerias.
  • Crescimento e Escala: Apoiar a evolução de renovações e oportunidades de up sell, garantindo que o processo de contratação seja um facilitador da expansão da companhia.
  • Otimização de Processos: Estruturar arquivos e informações em sistemas próprios, buscando sempre formas de tornar o fluxo jurídico mais fluido e inteligente.

Requisitos e qualificações

✔️ #Conhecimentos importantes para a posição:


  • Domínio Jurídico Contratual: Capacidade analítica apurada para revisão de textos e cláusulas (Aditivos, NDAs, SOWs, Termos de Rescisão e Políticas).
  • Experiência em Serviços Digitais: Conhecimento prático em modelos de negócio de tecnologia (ex: SaaS).
  • Comunicação de Alto Impacto: Clareza e agilidade para interagir com todas as esferas hierárquicas, removendo gargalos de comunicação.
  • Formação Jurídica: Graduação em Direito com base sólida nos temas essenciais para a operação empresarial.
  • Inglês: Capacidade de análise técnica de contratos no idioma.


#Diferencial para a posição:


  • Foco em Melhoria Contínua: Proatividade para desenvolver mecanismos que aumentem a eficiência e a qualidade das entregas do time.
  • Inovação e IA: Interesse em aplicar ferramentas de Inteligência Artificial para ganhar escala e precisão no cotidiano jurídico.
  • Visão de Negócio: Domínio das ofertas da empresa para alinhar a técnica jurídica aos objetivos de crescimento da organização.
  • Ferramentas jurídicas: Netlex
  • Demais Ferramentas: LLM, Hubspot, SAP, Paytrack

Informações adicionais

💜 #PraVocê Nossos Beneficios:


PraVocê no dia a dia 🌞:

  • Vale Refeição e Alimentação; 
  • Wellhub/TotalPass;
  • Auxílio home-office; 

PraVocê & Família👩‍👩‍👧‍👦:

  • Plano de Saúde e Plano Odontológico (odonto é opcional); 
  • Auxílio creche (até os 6 anos completos da criança):
  • Licença-Maternidade, Paternidade e Adotante Estendidas (#todasasfamíliasimportam); 
  • Seguro de Vida;
  • Day Off de Aniversário (Um dia de folga para tirar no dia ou durante o mês do seu aniversário.);
  • Dia da Família (Um dia de folga para mamães e papais tirarem entre os meses de maio e agosto e aproveitar como quiserem.);
  • Pausa Mental (Uma semana corrida de folga em dezembro para que descansem e recarreguem as baterias.

*Benefícios de acordo com a política vigente*


PraVocê AINDA MAIS🔝:


● Senso de propósito ao fazer parte de um time que está construindo algo que será perene e trará frutos para a sociedade, seja a Cortex em si enquanto "startup" em rápido crescimento que gerará cada vez mais empregos, seja o produto Plataforma Cortex, que será usado por cada vez mais usuários no Brasil e exterior. 


● Ambiente de trabalho descontraído, jovem, empreendedor e meritocrático, sem espaço para política.. ;-) 


● Oportunidade de desenvolvimento de carreira e crescimento numa empresa que não para de crescer.


Valorizamos, cultivamos e respeitamos as diferenças, por isso proporcionamos um ambiente aberto e inclusivo.

Todas as nossas posições são elegíveis para pessoas com deficiência.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Screening People 📞
  3. Etapa 3: Talk People 💬
  4. Etapa 4: Avaliação Técnica 📝
  5. Etapa 5: Match Cultural 💜
  6. Etapa 6: Proposta 💰
  7. Etapa 7: Contratação

Tecnológica, inquieta e ousada, bem-vindo à Cortex!🚀

Somos a Cortex, a empresa referência em Inteligência Aumentada para Go-to-Market (GTM) na América Latina.


Nosso propósito vai muito além da tecnologia: transformamos o caminho de pessoas e negócios com inteligência. Unimos a agilidade da Inteligência Artificial com a criatividade e o pensamento crítico da Inteligência Humana. Acreditamos que o futuro é colaborativo e que a tecnologia existe para potencializar o que há de melhor nas pessoas.


O que fazemos?

Simplificamos a complexidade. Nossa plataforma SaaS coleta e normaliza dados do mercado (firmográficos, de mídia e localização) e os conecta aos dados internos dos clientes. O resultado? Painéis de analytics flexíveis, análises geográficas e fluxos de trabalho que permitem às grandes marcas líderes tomarem decisões mais ágeis, precisas e eficientes para seu Go-to-Market.


VEM FAZER PARTE DO TIME!

Aqui, crescemos rápido porque crescemos juntos. Buscamos mentes inquietas que queiram atuar em um ambiente colaborativo, diverso e que valoriza a autonomia.


Ser um Cortexiano significa viver uma experiência única de descobertas e transformação, onde sua voz é ouvida e seu desenvolvimento é prioridade.


Cortex. Made for humans, powered by AI.