Executive Assistant
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Remoto
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Conheça um pouco sobre a área:
Você vai atuar diretamente com o CEO e Co-CEO da Cortex.
Responsabilidades e atribuições
Seus principais desafios serão:
- Gestão da rotina corporativa e pessoal do CEO e Co-CEO da empresa;
- Organizar a agenda com reuniões internas e externas com clientes, conciliando com a agenda pessoal;
- Ler e responder e-mail´s, em Português e Inglês;
- Ajudar efetivamente o CEO e o Co-CEO na gestão de prioridades;
- Auxiliar na Gestão de tempo;
- Preparar apresentações e relatórios para reuniões de liderança ou board, quando necessário;
- Organização de viagens, interagindo com a área responsável ou efetuando diretamente a compra de passagens, reservas de hotel e afins, se necessário;
Requisitos e qualificações
Você se encaixa bem se:
- Tiver Organização e disciplina;
- Possuir Excel e Power Point avançados;
- Capacidade de raciocínio lógico e analítico, tendo inclusive habilidade de análise quantitativa de dados;
- Maturidade para lidar com informações confidenciais da empresa e com situações sensíveis do negócio;
- Inglês fluente (escrito e falado);
- Competência em fortalecer relações e boa interação com as diferentes áreas da empresa.
Será ainda melhor se você…
- Ter trabalhado em empresas de Tecnologia ou Startups investidas por fundos de destaque;
- Ter já atuado como Assistente Executivo do CEO apoiando-o na sua relação gerencial com a liderança da empresa;
- Vivência e habilidade em lidar e negociar com executivos de outras áreas;
- Ter atuado com elaboração de apresentações executivas.
Informações adicionais
💜 #PraVocê Nossos Benefícios:
PraVocê no dia a dia 🌞:
- Vale Refeição ou Alimentação;
- Vale Transporte (se necessário);
- Gympass;
- Auxílio home-office (durante a pandemia);
- Auxílio infraestrutura (durante a pandemia);
- Flexibilidade de horários e locações.
PraVocê & Família👩👩👧👦:
- Plano de Saúde e Plano Odontológico SulAmérica;
- Auxílio-creche (até os 5 anos completos da criança);
- Licença-Maternidade, Paternidade e Adotante Estendidas (#todasasfamíliasimportam);
- Seguro de Vida;
- Day Off de Aniversário (Um dia de folga para tirar no dia ou durante o mês do seu aniversário.);
- Dia da Família (Um dia de folga para tirar entre os meses de maio e agosto e aproveitar como quiserem.);
- Pausa Mental (Uma semana corrida de folga em JANEIRO para que descansem e recarreguem as baterias.).
PraVocê AINDA MAIS🔝:
- Senso de propósito ao fazer parte de um time que está construindo algo que será perene e trará frutos para a sociedade, seja a Cortex em si enquanto "startup" em rápido crescimento que gerará cada vez mais empregos, seja o produto Plataforma Cortex, que será usado por cada vez mais usuários no Brasil e exterior.
- Ambiente de trabalho descontraído, jovem, empreendedor e meritocrático, sem espaço para política.
- Oportunidade de desenvolvimento de carreira e crescimento numa empresa que não para de crescer.
"Valorizamos, cultivamos e respeitamos as diferenças, por isso proporcionamos um ambiente aberto e inclusivo.
Todas as nossas posições são elegíveis para pessoas com deficiência."
Tecnológica, inquieta e ousada, bem-vindo à Cortex!🚀
Somos a Cortex, a plataforma brasileira líder em inteligência de Go-To-Market e o maior investimento em Inteligência Artificial aplicada a negócios na América Latina. Nosso propósito é transformar com inteligência o caminho de pessoas e negócios.
Usamos IA e Ciência de Dados para promover uma gestão completa e contínua do Go-to-Market de marcas líderes no país. Nossa plataforma é a única que coleta e normaliza dados externos, sejam eles firmográficos, de mídia ou de localização, e os unifica com dados internos de clientes para criar painéis de analytics flexíveis, análises geográficas e fluxos de trabalho baseados em dados.
Grandes investidores acreditam no nosso negócio. Temos como parceiros alguns dos maiores e principais fundos de investimento em tecnologia, como Lightrock, Riverwood Capital e SoftBank.
VEM FAZER PARTE DO TIME!
Aqui na Cortex você encontrará um ambiente receptivo às diferenças e às necessidades das pessoas. Crescemos rápido porque crescemos juntos.
Tudo isso faz com que ser cortexiane seja uma experiência única de descobertas, transformação e crescimento a partir de um ambiente colaborativo de criação e realização. Vamos juntos?
Então aproveite e conheça a Jornada Cortex da Pessoa Candidata. Você encontrará tudo sobre o nosso processo seletivo, dicas sobre cada etapa e nossa história e cultura:
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