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Senior Data Scientist - Remoto (Qualquer lugar do Brasil)

CortexEffective
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Job description

 🔎 #Conheça um pouco sobre a área:


O time de Ciência de Dados faz parte da área de Engenharia da Cortex, que conta ainda com o time de Plataforma (responsável pela plataforma de Data Analytics que permite a manipulação, transformação, análise, visualização e compartilhamento de dados) e o time de Operações (responsável pela operação, monitoramento, controle e segurança dos ambientes de produção na Cloud). Em momento de plena expansão e crescimento, o time de Engenharia tem papel fundamental para o ganho de escala almejado pelos cortexianos. 


A equipe de Ciência de Dados trabalha nas etapas de idealização, desenvolvimento de modelos e código, implantação e monitoramento de nossos softwares. Isso implica estar em contato com as áreas de Produto, Comercial, Professional Services, Engenharia e Customer Success. 


O profissional vai ajudar a evoluir as atuais soluções e modelos de Previsão de Vendas, Recomendação de Produtos, Análise de Retenção de Clientes e Natural Language Processing assim como a construção de uma nova proposta de Lead Propensity. O profissional irá ajudar na criação, refatoração, modularização e documentação dos códigos. Também estará a cargo do colaborador criar e rever os pipelines de dados hoje presentes na AWS. Trata-se de uma vaga de alta exposição na empresa e com grande potencial de crescimento.

Responsabilities and assingments

🎯#Desafios que você vai encontrar:


  • Desenhar experimentos de D.S. para resolver problemas de negócio relevantes ao cliente (interno ou externo);
  • Coletar dados relevantes oriundos de bases estruturadas e não estruturadas;
  • Avaliar a qualidade dos dados e mitigar problemas com os mesmos;
  • Extrair / realçar informações relevantes a partir de dados estruturados e não estruturados;
  • Gerar insights relevantes a partir da análise dos dados;
  • Desenvolver modelos de M.L de diferentes estratégias. (supervisionada, não supervisionada, etc.);
  • Identificar a melhor abordagem para o problema em mãos levando em consideração requisitos de dados e operacionais do projeto;
  • Combinar abordagens heurísticas e determinísticas para solucionar um problema;
  • Avaliar a qualidade do modelo através de figuras de mérito relevantes ao time e ao usuário final;
  • Desenvolver soluções atentando às boas práticas de programação;
  • Apresentar resultados de forma compatível com a audiência;
  • Gerar versões operacionais para os modelos desenvolvidos, colaborando com o time de desenvolvedores para integrá-las à solução final;
  • Documentar processos, análises e resultados obtidos para referências futuras;
  • Monitorar/Atualizar modelos de D.S. para garantir boa eficiência e aderência às mudanças ocorridas ao longo do tempo.

Requirements and qualifications

✔️ #Conhecimentos importantes para a posição:


  • Análise crítica de dados empregando ferramentas de manipulação e visualização de dados (ex.: Pandas, Matplotlib, Seaborn, etc.);
  • Desenvolvimento de modelos de machine learning empregando técnicas supervisionadas, não supervisionadas, entre outras;
  • Validação de modelos (generalização, performance, etc.);
  • Experiência de programação em Python.
  • Pró-atividade e forte vontade de inovar.


⭐ #Diferencial para a posição:


  • Experiência em projetos utilizando AWS;
  • Experiência em projetos utilizando Data Bricks;
  • Conhecimento de Ferramentas de BigData (ex: Spark, Athena, BigQuery, etc.);
  • Experiência com ferramentas de gestão de versionamento de projetos de Machine Learning (ex.: MLFlow);
  • Experiência com soluções customizadas de gerenciamento de Feature/Model Store;

Additional information

💜 #PraVocê Nossos Beneficios:


PraVocê no dia a dia 🌞:

  • Vale Refeição ou Alimentação; 
  • Gympass; 
  • Auxílio home-office (durante a pandemia); 
  • Auxílio infraestrutura (durante a pandemia); 
  • Flexibilidade de horários e locações.

PraVocê & Família👩‍👩‍👧‍👦:

  • Plano de Saúde e Plano Odontológico SulAmérica; 
  • Auxílio-creche (até os 5 anos completos da criança); 
  • Licença-Maternidade, Paternidade e Adotante Estendidas (#todasasfamíliasimportam); 
  • Seguro de Vida;
  • Day Off de Aniversário (Um dia de folga para tirar no dia ou durante o mês do seu aniversário.);
  • Dia da Família (Um dia de folga para tirar entre os meses de maio e agosto e aproveitar como quiserem.);
  • Pausa Mental (Uma semana corrida de folga em JANEIRO para que descansem e recarreguem as baterias.).

PraVocê AINDA MAIS🔝:


● Senso de propósito ao fazer parte de um time que está construindo algo que será perene e trará frutos para a sociedade, seja a Cortex em si enquanto "startup" em rápido crescimento que gerará cada vez mais empregos, seja o produto Plataforma Cortex, que será usado por cada vez mais usuários no Brasil e exterior. 


● Ambiente de trabalho descontraído, jovem, empreendedor e meritocrático, sem espaço para política.. ;-) 


● Oportunidade de desenvolvimento de carreira e crescimento numa empresa que não para de crescer.


Valorizamos, cultivamos e respeitamos as diferenças, por isso proporcionamos um ambiente aberto e inclusivo.

Todas as nossas posições são elegíveis para pessoas com deficiência.

Tecnológica, inquieta e ousada, bem-vindo à Cortex!🚀

Somos a plataforma líder de inteligência para crescimento na América Latina. Usamos ciência de dados e Big Data em informações do mercado e do cliente para alavancar resultados de marketing, comunicação e vendas.

 

Nosso propósito é transformar com inteligência o caminho de pessoas e negócios. Em 2020, com o aporte de R$ 170 milhões da SoftBank Group e Riverwood Capital e mais recentemente, em 2022, com o aporte de R$260 milhões liderado pelo Lightrock, nos consolidamos como o maior investimento de IA e Big Data da América Latina e entramos em um seleto grupo de empresas sul americanas que estão fazendo história.

 

E no capítulo mais recente, temos consolidado a nossa liderança através das aquisições. Com elas, o portfólio de soluções Cortex aumenta e nossa plataforma segue em constante inovação.


VEM FAZER PARTE DO TIME! 


Aqui na Cortex você encontrará um ambiente receptivo às diferenças e às necessidades das pessoas. Crescemos rápido porque crescemos juntos.  


Tudo isso faz com que ser cortexiane seja uma experiência única de descobertas, transformação e crescimento a partir de um ambiente colaborativo de criação e realização. Vamos juntes?


Então aproveite e conheça a Jornada Cortex da Pessoa Candidata. Você encontrará tudo sobre o nosso processo seletivo, dicas sobre cada etapa e nossa história e cultura:


Acesse aqui 👉 https://bit.ly/3LpUx0i


Quer saber mais sobre o time de tecnologia? Acesse aqui 👉 https://bit.ly/3PutqUN

Quer saber mais sobre o time de vendas? Acesse aqui 👉 https://bit.ly/3PsE7aw


#BeCortex






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